Direito de Crítica do Empregado nas Redes Sociais
Marca: LTR EDITORA Referência: 9788536183053
Qual direito deve prevalecer nas s sociais: liberdade de expressão do empregado ou direito à honra e à imagem do empregador? Como encontrar um equilíbrio entre boa-fé, lealdade e liberdade de opinião? O vetor de orientação para interpretação do ordenamento jurídico é a fórmula política do Estado Democrático de Direito, tendo a liberdade de crítica como instrumento de dissidência dialética. Então, quais os limites ao seu exercício nas s sociais capazes de orientar o intérprete na ponderação dos valores?
- Cor: Não informado
- Largura: 24
- Marca: LTR EDITORA
- Medida2: Não informado
- Peso: 212
- ISBN: 9788536183053
- Gênero: Não informado
- Formato: Não informado
- Ano: 1899
- Edição: Não informado
- Origem: Não informado
- Encardernação/Acabamento: Brochura
- Idioma: Não informado
- Pais: Não informado